15 Правила које морају пратити радници фабрике сира
Јеси ли отишао у фабрику сира, док си био клинац? За многе људе, ово је био обред проласка и ви сте апсолутно волели да видите колико различитих колача су имали. Можда сте чак и присилили родитеље да вам наруче две кришке. Наравно, вероватно их све нисте могли ни појести, али хеј, то није поента. Поента је била да сте били на вечери и дозволили да једете много шећера. Сцоре.
Према веб страници, постоји преко 50 колача од сира и других врста слаткиша које можете наручити. Имају све, од традиционалног, типичног сира до сира са јагодама, до "Орео Дреам Ектреме Цхеесецаке" и онога што они називају "Чоколадна торта од 30 година." Уста ти већ залијевају, зар не ?! Било би немогуће да не желите да једете све што је на њиховом менију.
Како се испоставило, многи запослени су дијелили приче о раду у ресторану на интернету, и иако неки сматрају да је то посао из снова, то није случај за све. Постоје неке ствари које заиста не уживају у послу. Прочитајте како бисте сазнали 15 правила које радници фабрике сира морају слиједити.
15 Морате бити кул са одсуством било каквих прекида
Многи запослени који говоре о разним пословима у малопродаји или ресторану рекли су да нема никаквих прекида. Ово је заиста тешко за повјеровати и стварно изненађујуће, с обзиром да би прекиди требали бити права ствар. Требало би да направите паузу за ручак или вечеру и дефинитивно бар још једну краћу паузу, у зависности од тога у које доба дана радите.
Према неким запосленима који су поставили на Глассдоор.ца, "преварант" о раду за ресторан би био "без пауза". Једна особа је поставила, "без пауза или губитка времена, пуно споредног посла. Није дозвољено да закажем одмор." Звучи као да ако желите да радите овде, морате бити цоол јер немате паузе и радите целу смену.
14 Морате да користите одређене речи
Према једној причи на Рефинери29.цом, постоје одређене ријечи које морате користити када радите у овом ресторану и разговарате с клијентима. Као што је један бивши радник рекао: "И ми смо морали да научимо одређене фразе. Никада не кажете" Не ", кажете," Жао ми је. " Не кажете "Да", ви кажете, "Апсолутно."
Иако ово није стварно најгора ствар икада, изгледа да се много тога треба запамтити, и то би дефинитивно захтијевало навикавање. Шта ако сте заборавили и користили друге речи? Хоћеш ли упасти у невољу? Изгледа прилично стресно. Такођер је помало збуњујуће да не можете користити ријеч "да" и умјесто тога морате користити ријеч "апсолутно". То баш и није реч која људи често користе, зар не?!
13 Можете радити супер тешко за ниску плату
Индеед.цом је одлично мјесто за проналажење поштених мишљења о раду у одређеним трговинама или ресторанима или тврткама. Бивши радници тамо стално стоје око услова рада, опште атмосфере и њихових предности и мана.
На У ствари, неки запослени су разговарали о томе како су се осећали да у овом ресторану раде јако тешко, али да не добијају довољно новца. Једна особа је послала поруку "Непоштена плата", а друга особа која је тамо радила као машина за прање посуђа је рекла: "Ако је Творница сира направила тамо један строј за прање посуђа, долар или више, мислим да би то био посао који је вриједан чувања, али је посао био врло тежак, али плаћа не вреди колико је напоран посао. Једна заједничка нит је колико су радници уморни након радног дана, па пошто је то довољно људи рекло, то мора бити истина.
12 Морате питати да ли су ствари у реду
Знате како понекад наручујете у ресторану, а конобар или конобарица разговара с вама на врло специфичан начин? Можда нисте сигурни зашто то раде и можда мислите да имају само необичну особу или нешто слично. Али то је заправо нешто што им је речено да је то део њиховог посла.
То се дешава у Творници сира. Као што је тај исти запослени рекао за Рефинери29.цом, "постојале су и одређене ствари које сте требали рећи о јелима која су често враћана, као," Јамбалаја је зачињена, је ли то у реду? "То јело долази с луком, је ли то у реду? ? '' Ово се дефинитивно чини логичним, јер би се смањиле притужбе клијената, али се чини да је тешко запамтити.
11 То је стресан посао
Још један од уобичајених коментара запосленика је да има веома дугих сати, стојите и стојите на ногама цијело вријеме, а то га чини веома напорним послом.
Док неки људи воле да је то "брзо" окружење, други га сматрају стресним. Тако да заиста зависи од тога какву врсту личности имате. Неки људи напредују на стресу и мисле да је заиста забавно бити заузет цијело вријеме, док би други радије имали хладну и мирну радну атмосферу. Звучи као да је стајање на ногама сатима јако тешко урадити, тако да је сигурно рећи да се људи који раде у овом ресторану морају само навикнути на то и то прихватити. У супротном, вероватно би требало да потраже негде другде.
10 Носите чисту белу униформу
Девојка која је говорила о свом искуству радећи за фабрику сира рекла је за Рефинери29.цом да морају да носе беле униформе ... и да су стално морали бити супер чисти. Рекла је да је заиста тешко одржавати униформе чистим и да ће ући у невољу ако то није случај.
Рекла је: "Ја бих носила пладањ вина и сангрије и прелила себе. Морала бих стално да перем одећу, и они би се наљутили и рекли:" Ваша кецеља није довољно чиста. " Ја бих био, 'Полио сам цијелу боцу избјељивача тамо, не знам што желите од мене!' "Такођер је споменула да запосленици сада носе црне панталоне умјесто бијеле, али изгледа да су они" још увек носим беле кошуље.
9 Можете се носити са лошим управљањем
Сваки посао је добар само онолико колико људи који су задужени. То је истина без обзира у којој области радите и без обзира на коју позицију држите. Могао би да имаш посао из снова, али буди јадан сваки дан јер је твој шеф тако злобан. То је стварно срећа у извлачењу.
На Индеед.цом има много притужби на лоше управљање у неким од ресторана. Једна особа је дијелила: "Никада нисам била више под стресом или узнемирена на послу. Менаџмент је непрофесионалан и непристојан. Недостатак особља и неорганизован. У основи је немогуће да обавите свој посао." Други је рекао: "Лоше руководство. Наш генерални менаџер је веома непристојан и неудобан што је у близини када је под стресом. Наглашена је већина њене смјене. Нема одговорности у овом ресторану." То дефинитивно не звучи као забава.
8 Иоу Деал Витх Црази Цустомер Цомплаинтс
Иста прича Рефинери29.цом говорила је о томе како притужбе клијената у овом ресторану понекад могу бити луд. Потпуно знате колико чудни људи могу бити када једу у ресторанима, зар не? То је заиста збуњујуће што велика очекивања имају неки људи. Можда чак имате пријатеља или члана породице који увијек шаље храну и жали се сваки пут да иду било гдје. Дефинитивно је фрустрирајуће бити са неким таквим, тако да није тешко замислити колико би било срање да буде конобарица и да се мора носити с тим током ваше смјене.
Запосленик је рекао да је неко рекао да се извучена свињетина на менију није довољно "извукла". Да, то је заправо била права жалба, иако је тешко повјеровати да би то нетко рекао.
7 Можете очекивати да останете изван вашег пребацивања
Као једна особа која је радила у ресторану делила на Индеед.цом, "Дуге сате (време вашег распореда не значи ништа - могло би да каже 5-8 часова, али нећете изаћи до 9 или 22 сата у зависности од тога како Ноге ме увек боли, а моја одећа увек мирише на онај грозни 'мирис ресторана'. "
Дефинитивно има смисла да чак и ако се ваша смена заврши у 8 поподне. али од вас се очекује да останете да завршите ствари или помогнете да затворите или нешто слично, заиста не можете ништа учинити. Шта ћеш се жалити? Само ћеш изгледати непрофесионално и добити отказ. Можда се ово дешава само неким запосленима или се то понекад дешава, али ако је то уобичајена ствар, то не звучи баш забавно.
6 Можда нећете имати радни / животни баланс
Као што је један запосленик делио на Индеед.цом, можда нећете имати одличну равнотежу између посла и живота када радите у овом ресторану. Равнотежа између посла и живота засигурно је лукава ствар и то је нешто што је сватко прилично опсједнут причом о овим данима. С једне стране, сви воле да се жале на то колико су стално запослени, ас друге стране, људи причају о важности бриге о себи и здрављу. То је тежак баланс и можда не изгледа савршено за све време.
Овај запосленик је рекао да ће понекад радити три дана заредом викендом и остати у ресторану до 1 сат ујутру. То дефинитивно звучи као супротност од равнотеже између посла и живота, тако да би у основи било само посао.
5 Очекује се да радите неуморно
Као перилица посуђа за ресторан постављен на Индеед.цом, посао може бити веома тежак. Они су поделили своја права осећања о свом искуству. Како су писали, "прање посуђа је константно и бескрајно. И то се може очекивати. Међутим, менаџери се стално жале да је посао потребно обавити брже. Радили смо на задовољство надзорника. И ми смо свакодневно радили махнито и јако напорно.
То звучи јако тешко и као супротност сценарију из снова. Вероватно сте уморни да то читате, зар не?!
4 Радите прековремено Понекад
Неки запослени су подијелили на Глассдоор.ца и Индеед.цом да је прековремени рад дио њиховог посла, а то би могло значити радни одмор или три дана заредом за викенд.
Иако ће то дефинитивно бити случај за посао на мало или ако радите у ресторану, и даље је срање. Јер, суочимо се с тим, ови послови могу бити исцрпљујући, а прековремени рад никада није добродошла ствар. Наравно, многи људи би рекли да се нико не треба жалити на то јер ви зарађујете додатни новац и то је само дио посла. И то је истина. Сигурно. То већ звучи као напоран посао, јер су људи дијелили да стоје и на ногама за цијелу своју смјену. Тако и бацање прековременог рада у мик звучи заморно.
3 Менаџмент га чини "строгим" местом за рад
Да ли су запослени подијелили своје приче и мишљења и искуства о Доиста или Глассдоор, било је нешто заједничко: осјећали су се да је управљање учинило врло строгим мјестом за рад.
Један запосленик је написао: "Ово је веома строго окружење, у којем су они на дну нису заштићени или се брину о њима, а најгори појединци у горњем руководству се чувају годинама и годинама." А други је објавио: "Али менаџерски тим је апсолутно ужасан. Они уопште не брину о тиму сервера. НЕ радите овде ако планирате да будете болесни, или у саобраћајној несрећи, или да пропустите да радите за било који разумни зато што ћете бити написани и онда ћете добити лош распоред. " И неко други је рекао: "Ја сам био у служби 32 године и то је била најгора компанија, најгора компанија, са најмање поштовања према својим запосленима које сам икада видео у индустрији."
2 Може бити тешко добити промоцију
Једном када уђете у гроове на било којем послу, вероватно ћете почети да размишљате о томе да се унапредите и можда чак добијете повишицу. Природно је размишљати о тим стварима, а то је још истинитије ако се осјећате као да радите заиста одличан посао.
Један запосленик је подијелио онлине да не осјећају да би могли бити унапређени. Како су писали, "волио сам радити овдје и много сам научио, нажалост није било много простора за напредак по мом мишљењу и то је био прекид посла за мене. Али то је одлично мјесто да се стекне искуство и научи основно." То звучи разумно, зар не? Није да су били супер негативни - објаснили су своја осећања и рекли да постоје неки добри аспекти у вези са радом тамо, они су само хтели да расту и да се промовишу и да то није изгледало као да ће се десити..
1 Запослени плаћају пола цене менија за храну
Мислили бисте да је најбоље радити у ресторану као што је овај добивање бесплатне хране, зар не? За неке људе, то би била најатрактивнија ствар у вези са послом, а можда би их чак и натерали да се тамо примене. То је посебно тачно ако су отишли тамо одрастајући и имали су драгоцене успомене из детињства.
Па, испоставља се да запослени плаћају половину онога што клијенти раде, тако да тамо не могу јести бесплатно. Једна особа је подијелила ово на "Доиста" и написала: "Храна у творници сира је невероватна и запослени су могли да једу, али морају да плате пола износа који би купци платили." Док би неки људи могли рећи да то није велика ствар и да се не треба жалити, други би вјеројатно рекли да би запосленици сигурно требали добити бесплатну храну. Шта мислиш?!